Сьюэлл Ли Эйвери, родившийся 4 ноября 1874 года в Сагино, штат Мичиган, стал известным американским бизнесменом, чья деятельность оставила значительный след в истории экономики США. В течение длительного времени он занимал пост президента компании «United States Gypsum Corporation», где работал с 1905 по 1936 годы. Эта компания играла важную роль в строительной индустрии, и под руководством Эйвери она значительно расширила свои масштабы и успешность на рынке.
С началом Великой депрессии, когда многие компании испытывали серьезные финансовые трудности, Эйвери возглавил обанкротившуюся компанию «Montgomery Ward». Его способности к реформированию бизнеса оказались решающими для восстановления рентабельности компании, и его подходы стали моделью для других предпринимателей того времени. В 1936 году журнал «Fortune» назвал его «бизнесменом № 1 в Чикаго», что подчеркивает его влияние и признание в бизнес-сообществе.
Кроме того, Сьюэлл Ли Эйвери был участником проекта по созданию Музея науки и промышленности в Чикаго, что свидетельствует о его широких интересах и стремлении внести вклад в культурное развитие общества. Также следует отметить, что у него были различные политические убеждения, и он выступал против некоторых инициатив администрации президента Франклина Рузвельта. Эйвери был одним из основателей Американской лиги свободы, организации, которая выражала интересы предпринимателей и критиковала определенные государственные меры.
Таким образом, наследие Сьюэлла Ли Эйвери продолжает оказывать влияние на бизнес и экономическую среду в США, и его достижения в области экономической политики и управления остаются предметом изучения и обсуждения.
Соединение (0 градусов)
Соединение 0 градусов — это аспект, при котором две планеты находятся очень близко друг к другу. Это сильный аспект, который объединяет энергии планет, усиливая их влияние. В зависимости от природы участвующих планет, соединение может быть как гармоничным, так и напряженным. Оно концентрирует энергию на определенных чертах характера или сферах жизни, делая их ключевыми для человека.